管理负责人

工作要求：

1.大专以上学历，工商管理或同等学历

2.熟悉ISO / TS16949质量体系和企业管理

3.良好的组织能力，良好的计算机技能，能够投入到工作中

4.在大中型企业从事企业管理工作3年以上

5.行政管理，人力资源管理，制度标准，商务礼仪，沟通管理

岗位职责

1. 实施公司质量方针和质量目标，对总经理负责。

2. 组织实施招聘，培训，就业，转换，岗位变更，晋升，任免，降职，辞职等工作。

3. 组织公司级管理文件的修订和管理。

4. 组织员工出勤，薪资验证，调查和员工满意度评估。

5. 组织实施警务管理。

6. 组织实施公司的日常管理和监督。

7. 组织公司薪酬体系的建立，实施和完善。

8. 组织公司报告和处理工伤和事故。

9. 组织和实施贵宾接待和定期公司会议。

10. 组织实施网络信息管理。

11. 参与内部审计和管理审查，组织和实施持续改进项目。

12. 实施总经理授权的其他工作。